HTC工厂减薪:员工纷纷叫苦

发布时间 : 2015-06-22 15:33:26 来源 : 金站网 浏览次数 : HTC工厂减薪:员工纷纷叫苦

七星彩几个 www.maxrt.tw       2004年6月,时任威盛董事长的王雪红在威盛股东会上,在股民的连番炮轰之下,说了一句:“请各位股东给我一个机会。”当时,威盛股价翻着跟头滚下山坡,连跌99.2%。

      11年后的今年,现任宏达电董事长的王雪红,再度因为股价崩盘,向全体股民鞠躬道歉,说了一句:“让大家失望了!”但股价还是跌到了十年来的最低谷。

      王雪红接替周永明重掌HTC后,曾在今年的MWC大会上抛下豪言壮志:“若未来手机厂商只剩下两家可以生存,HTC一定是其中一家。”短短三个月后,王雪红的这句话就成了“友商”口中的笑话。

      近来,王雪红脸上难再见到如此微笑

      压低薪金“逼走”派遣员工

      日前有消息称,为了节 约运营成本,HTC计划裁员50%,HTC官方并没有回应此消息?!禝T时报》记者从HTC中国台湾员工处了解到,公司内部暂未传出裁员消息,但在一线工 厂处已经初见端倪,HTC尝试让派遣员工先行自动解约。采取的方式是改两班制为三班制,实际上是在压低薪资。

      在位于中国台湾桃园县龟山工业 区的工厂内,HTC的生产线上共有1000多名员工,大多来自台湾本地。原先他们每天的工作时间是12小时,两班制轮流,前8小时是正常工时,后4小时是 加班。根据台湾当局规定,加班费的计算方式是前两小时是时薪的1.33倍,后两小时是时薪的1.66倍。

      “现在改为三班制,我们就没有加班工资了,我们的底薪不高,大多靠加班、生产奖金、年中分红、年终奖等来提高工资。所以很多有经济压力的基层员工,会受不了自动离职。”HTC一位基层员工对《IT时报》记者说道。

      相对于大陆来说,HTC的人力成本并不低,这是他们很大的一笔运营支出。HTC基层新进员工每月底薪大概在新台币24000元左右(约合人民币4820元),在三个月到六个月不定的试用期之后,考试过关就会加薪新台币2000元(约合人民币400元)以上。

      “最近两年,生产线上的基层员工流动蛮快的。”一位在HTC工厂工作三年的老员工说道,“目前身边还没有人主动离职,我们老员工对王雪红董事长满怀感恩,会给HTC机会。”而且他们也怀有中国台湾当局会适时出手相助的美好愿望。

      国内外手机市场几无机会

      从台湾当地市场来看,HTC早已失去人心。“我们家包括亲戚朋友,之前大多数都用HTC,但这两年都换成苹果了。HTC在台的售价竟然比海外卖得还贵,我们 都不能理解,所以对它的印象不太好。”一位中国台湾本地人向《IT时报》记者反映,HTC的手机在使用中经常出现问题,比如使用一个月后,屏幕会出现黄 光,还时常无故自动关机。

      “当年HTC放弃多普达,其实就等于放弃了大陆市场,这是一个错误的决定。”手机中国联盟秘书长王艳辉说。

      2010年,HTC凭着安卓鼻祖的红利,做到了欧美市场的领头羊。但就在2011年,HTC因为苹果的专利诉讼,被美国实施进口禁令,自此欧美市场江河日下。

      “在海外市场受阻后,HTC不得不把目光瞄向了之前不怎么重视的大陆市场。在2012年的时候,小米在国内刚刚崛起,中华酷联依靠运营商体系在国内分立四方,HTC没有过多立足之地。”科技专栏作家Alter分析道。

      王艳辉也认为,国内渠道两三年一次大变革,现在运营商渠道补贴减少,在各省市的下沉做得不好;电商渠道拼的是性价比,HTC却卖得不便宜;线下渠道更是要时间的积累。除了渠道,国内手机拼的是生态,系统研发和营销都得跟上,HTC却显得不接地气。

      “HTC 在海外市场占到4%的市场份额,几乎可以忽略不计。在苹果、三星的强势之下很难翻身。”王艳辉说道,“旗舰机没有特色,倒不是HTC不努力,其实现在手机 产业越来越成熟,大家共享相同的产业链。我有你没有的资源才能赢,人家三星有自己的面板和处理器,华为有海思(自主研发处理器)。”

      改做ODM靠智能硬件翻身

      HTC否认了被华硕收购的传闻,王雪红在内部信中也透露了不想放弃的决心。

      “王雪红意识到是营销的问题,但她也不敢再投入去做营销。出售手机生产线也卖不了好价钱,因为HTC没什么专利,当年和苹果打官司时,才紧急从威盛转了几个专利过来。”王艳辉分析道。

      HTC首席财务官张嘉临在去年10月曾表示,由于公司没有负债、现金达到17亿美元并有能力自筹资金。那么这17亿资金该怎么来利用呢?

      王雪红在内部信上透露:“未来企业成长的动能不仅包含智能手机,更加入新的领域如RE、虚拟现实、健康服务与其它研发中的产品。”

      今年以来,HTC陆续带来了它的RE相机、虚拟现实设备HTC Vive和智能手环HTC Grip。就拿HTC在智能医疗领域的发展情况来说,经过两年多,在全球著名的智能医疗竞赛Tricorder 250多家顶尖团队中,HTC已经进入前7强。

      据《IT时报》记者了解,RE相机、虚拟现实眼镜等产品的量产,在台湾工厂还没有体现,留给HTC的时间还有一年。

      “我觉得HTC应该回归本业,手机可以做ODM,然后全力投入发展智能硬件。”王艳辉提出了自己的看法,“不同的时代,需要不同的企业去适应。在智能手机起来时,HTC出现了。希望在虚拟现实起来的时候,HTC也可以出现。

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